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需要更多的自动化来应对当前的挑战 | 市场报告 北美洲

到2022年第一季度末,北美木材制造市场在消费支出大量涌入和房屋建筑市场红火的带动下,继续经历高需求。尽管有这些积极的指标,市场还是遇到了全球供应链问题和熟练劳动力的严重短缺。这种动荡导致了对资本设备的高需求,因为制造商希望提高效率,扩大生产,并更多地依赖自动化。

  • Wachsende Anforderungen an Hersteller: Noch mehr Automatisierung nötig
    Die nordamerikanische Holz- und Möbelindustrie sieht sich einem dynamischen Marktgeschehen gegenüber. Vielerorts investieren Hersteller in Automatisierungslösungen. Damit Maschinen und Software auch effizient genutzt werden können, ist häufig die Optimierung gesamter Prozesse im Wertstrom entscheidend.
  • Martin Kintscher (Schuler Consulting), Christian Vollmers (Stiles Machinery)
    Christian Vollmers (rechts im Bild), Präsident bei Stiles Machinery, und Martin Kintscher (links im Bild) Regional Manager America bei Schuler Consulting, berichten über aktuelle Herausforderungen der nordamerikanischen Holz- und Möbelindustrie.

发表于  möbelfertigung "Technologies & Strategies 2022"

应对当前的挑战

今年1月,北美木材制造解决方案的领导者Stiles Machinery向其客户群分发了一份调查报告,以了解他们在当今市场上所面临的挑战。当被问及 "贵公司目前面临的最大挑战是什么?"受访者回答:"寻找/保留熟练劳动力"。当被问及他们的第二大挑战是什么时,绝大多数人的回答是 "供应链问题(产品供应)"。尽管他们的客户正在努力应对这些挑战,60%的公司预计2022年将是一个伟大的一年,而16%的公司预计这将是他们有史以来最好的一年。

整个行业对这些挑战的反应主要有两个。一个是对自动化解决方案的大力推动,另一个是在离岸外包趋势中发现。许多制造商试图通过投资提高车间的自动化水平来应对技术工人的短缺和供应链问题。舒勒咨询公司的北美团队看到了机械、软件和流程优化方面的自动化的强劲发展,特别是在厨房制造领域。在过去,厨房制造业一直依赖廉价的劳动力和手工流程。因此,该领域没有像其他木材制造领域那样接受自动化技术。

通过对新技术的投资和寻找应对不断增长的需求的策略,离岸外包的趋势已经变成了对制造商的挑战和风险。由于供应链的问题,公司已经在美国境内重新安置了他们的生产。第一波 "离岸趋势 "是通过2019年特朗普政府实施的进口关税发起的。因此,以前的进口产品,如面框柜,现在在国内生产更便宜,引起了市场活动的急剧变化。

岸外包趋势继续

第二次离岸外包浪潮的冲击更加严重。2021年,美国家具进口的主要贸易伙伴是中国,贸易额超过310亿美元。越南是美国的第二大家具供应商,其贸易额略低于从中国进口的一半。(来源:-美国主要家具供应商2021 | Statista)2021年,苏伊士运河的封锁和冠状病毒大大影响了全球贸易和运输。高昂的运输成本加上COVID-19大流行病造成的国际贸易限制,使公司的产品进口和出口变得非常困难。

木工行业正面临着供应链问题和缺乏熟练劳动力的挑战。同时,生产需求仍然很高。此后,出现了新的自动化机械来对抗这些障碍。随着越来越多的企业的发展,整个行业对自动化解决方案的需求不断上升,这些解决方案的能力也不断增强。

领先一步。帮助行业克服今天的挑战

为了在今天的市场中优化效率,公司必须发展他们的制造工艺,并寻求整合自动化解决方案。舒勒咨询团队的目标是帮助客户实现可持续的成功。为了做到这一点,舒勒咨询公司创建了定制的解决方案,为每个制造商的独特业务需求确定理想的生产流程。咨询过程从与客户进行详细的现场分析开始,然后为自动化机械创建一个整合计划。舒勒咨询公司的团队评估当前的业务流程,并利用这些信息来确定实现客户目标的路径。

寻找和保留熟练劳动力是木工行业的一个巨大障碍。Stiles机械公司已作出重大努力,建立解决方案,帮助制造商克服我们行业的挑战。由于涉及到寻找/保留熟练劳动力,Stiles提供了行业内唯一认可的培训--Stiles大学。该计划提供了28个独特的培训项目,从定制的现场培训到定期的公开课和Stiles大学在线平台。这些产品的深度使Stiles能够为每个制造商单独定制培训需求和时间。

为了确保北美的木材制造商能够满足他们不断增长的需求,Stiles继续扩大他们的现场服务技术人员团队,目标是在2022年底前再招聘30名技术人员。这一目标将使Stiles在北美的现场服务技术人员达到230人。Stiles还将其零件库存扩大了15%,同时保持了94.5%的首次通过率。这意味着Stiles可以用他们手头的库存立即填补他们收到的94.5%的进货零件订单。

总结

在任何市场中,每个公司都面临其独特的挑战。调整并对变化持开放态度是至关重要的。重要的是要有一个未来公司发展的路线图--从战略角度和社会/人文角度。该行业对可持续的、稳定的和独特的解决方案的需求每天都在增长。在斯泰尔机械公司和舒勒咨询公司,这意味着为客户开发解决方案,以回答 "现在是什么,新是什么,以及下一步是什么 "的问题。两家公司将在即将于2022年8月23日至26日在乔治亚州亚特兰大举行的国际木工展上展示这些解决方案。

关于Stiles Machinery Inc.

50多年来,Stiles机械一直是北美木材生产解决方案的行业领导者。作为北美最大的优质机械供应商,Stiles通过提供设备集成、项目管理、金融服务、教育、服务和零件,提供整体生产解决方案。

关于舒勒咨询

自1956年以来,SCHULER咨询公司与国际木材和家具行业的公司一起实施咨询项目。公司的目标是帮助他们的客户取得可持续的成功。该公司在全球8个地方拥有30多名员工,木工工程师团队为各种规模的公司开发定制解决方案。该团队拥有超过65年的经验。

作者。Christian Vollmers(史泰尔机械总裁)和Martin Kintscher(舒勒咨询美国区域经理)。

 

 

 

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